宁夏六盘山旅游集团招聘公告

宁夏六盘山国家森林公园开发有限公司是宁夏六盘山旅游集团全资子公司。根据公司工作需要，决定面向社会公开招聘公司总经理，现有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开选聘的方式，面向社会选聘符合条件的管理人才。

二、招聘岗位

宁夏六盘山国家森林公园开发有限公司总经理。

三、资格条件

1.拥护中国共产党领导，遵守国家的法律、法规，政治思想合格；

2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；

3.敬业爱岗，有较强的事业心和责任感；

4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；

5.中共党员，本科及以上学历，50周岁以下(1971年1月1日以后出生)，应具有工商管理类、文化旅游类、市场营销类等相关专业背景，至少3年4A级旅游景区副总经理及以上任职经历，有5A级旅游景区副总经理及以上任职经历的优先。

6.有下列情形之一的，不受理报名：

（1）近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

（2）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或涉嫌犯罪，司法程序尚未作出结论的，或者刑事处罚期限未满的人员;

（3）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；

（4）由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失的；

（5）个人有不良信用记录的。

四、招聘程序

（一）报名时间：2021年4月27至5月7日。（报名时间为正常上班时间，即上午8：30-12：00，下午14：00-18：00）

（二）报名方式：

本次报名采取网上报名方式，应聘者将电子简历及应聘人员身份证、学历证书、学位证书、职称证书、奖励证书、无犯罪纪律证明等扫描件以“姓名+应聘职位”为电子邮件主题，填报至指定邮箱619929843@qq.com。本次招聘不接受电话和现场报名。

（三）资格审查

报名截止后进行第一轮筛选和资格初审，对通过的第一轮筛选的人员，电话通知进行现场资格审查。

现场资格初审时应聘者需提供本人户口薄、身份证、毕业证、学位证原件及复印件、工作证明、无犯罪记录证明及4张2寸近期正面免冠照片、宁夏六盘山旅游集团招聘报名表(见附件)。

（四）经历业绩量化：对资格审查合格者进行经历业绩量化，资格初审合格者按照要求提供本人经历业绩方面的相关资料（具体要求届时通知）。组织有关人员组成评审组，对应聘者经历业绩进行量化评分，根据量化得分情况，从资格审查合格的应聘人员中按照招聘岗位数与初步人选数1:6（报名不足1:6的，按照不低于1:3比例）确定进入面试的人选。列入面试的人选名单通过电话或短信形式通知本人。

（五）组织面试：原则上采用结构化方式面试，主要测试应聘者语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析和应变能力、仪容仪表等。面试时间和面试地点以电话或短信形式通知本人。

（六）确定考察对象：面试结束后，按照经历业绩评价得分占40%、面试得分占60%的办法计算总成绩，按照招聘岗位与考察对象人数1:3的比例（考察对象不足1:3的，按照不低于1:2的比例），根据总成绩由高至低，确定考察对象。